PLATEFORME NUMÉRIQUE
COLLECTE ET DIFFUSION DE BONNES PRATIQUES
AU SERVICE DES PROFESSIONNEL·LE·S ET DES CITOYEN·NE·S
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Un procès fictif où les jurés sont tirés au sort parmi les membres du public
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Conçu pour et par les étudiant·e·s de l’université Rennes 2, présenté au public en mars 2020, cet Escape Game s’est développé dans une version numérique pour sensibiliser aux sujets d’égalité femmes-hommes via un jeu interactif .
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La Fresque de l'équité est un outil pédagogique visuel qui a pour objectif d'explorer et de comprendre les mécanismes l'origine ou au maintien des inégalités femmes-hommes
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Un temps de rencontre, autour d’un thé ,d’un café , pour partager les doutes, les questionnements, les peurs aussi parfois de chacun. Et tout doucement, avec le soutien du groupe, se reconstruire.
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Accompagnement de femmes vivant en situation de précarité et avec le VIH vers l’autonomie grâce à l’insertion sociale et professionnelle.
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Une initiative pour réduire les biais de genre dans le numérique, en terme de contenu et en terme de représentation des acteurices dans le mouvement du libre
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Une quinzaine de membres de Prenons La Une se sont engagées à sensibiliser les étudiant·e·s aux stéréotypes Hommes-Femmes dans les médias, et à leurs conséquences. Ces bénévoles ont été formées par l’association NousToutes et le collectif
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Un « jogging en jupe » invitant toute personne intéressée à participer à une course ou marche , en portant une jupe quelque soit le genre de la personne pour une sensibilisation à la lutte contre les violences faites aux femmes.
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Une personne d’expérience (la mentore) investit sa sagesse acquise et son expertise pour favoriser le développement d’une autre personne (la mentorée) qui a des compétences et des habiletés à acquérir et des objectifs professionnels et personnels à atteindre.
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