PLATEFORME NUMÉRIQUE
COLLECTE ET DIFFUSION DE BONNES PRATIQUES
AU SERVICE DES PROFESSIONNEL·LE·S ET DES CITOYEN·NE·S
Je crée un compte
En créant un compte, j'accepte les Conditions Générales d'Utilisation du site www.efhca.com.
Vous avez déjà un compte ?
S'inscrire avec une adresse e-mail
Bonjour et bienvenue sur EFHCA ! Inscrivez-vous pour accéder à nos différents services.
CONTACTER LE PORTEUR DE CETTE FICHE
Il n'y a aucune initiative à afficher.
Essayez d'élargir vos critères ou revenez à la liste complète.
Au Tambour ! est un espace en non-mixité complète au sein duquel les femmes peuvent prendre du temps pour elles, se reposer, s'entraider, (re)prendre confiance
> LIRE LA SUITE
Dans une coopérative d'activité vous pouvez vérifier la viabilité de votre projet de création d'entreprise en démarrant dans un cadre sécurisé et bénéficier :
- d'un accompagnement et de la formation pour acquérir et développer vos
> LIRE LA SUITE
Un outil ludique qui permet de recevoir des informations sur les discriminations de genre et l’égalité Femme/Homme.
> LIRE LA SUITE
Depuis 2014, FETE travaille avec les lycées de Bourgogne-Franche-Comté dans la mise en place de plans égalité lycées. Les plans égalité lycées ont pour vocation de réfléchir et d’agir avec les équipes pédagogiques autour de la
> LIRE LA SUITE
Le principe : réunir un groupe de femmes de tous horizons et créer une entreprise coopérative en 9 jours pour vivre en accéléré la création d’une entreprise
> LIRE LA SUITE
Les Chanceuses : un groupe non mixte ouvert aux femmes hébergées au sein de la maison d'accueil, aux usagères du service ambulatoire de l'association (victimes et anciennes victimes de violences conjugales) et, pour certaines activités, à toutes les femmes quel que soit leur vécu.
> LIRE LA SUITE
En France, sur 63 500 rues, seule 1500 portent des noms de femmes...soit 2 % !
A Paris, 7 stations de métro portent le nom d’une femme ou d’un couple, et seules 4 femmes sont enterrées
> LIRE LA SUITE
Pour répondre aux besoins des organisateur.trice.s de festival de prévenir les violences de genre dans les évènements festifs.
> LIRE LA SUITE
Une personne d’expérience (la mentore) investit sa sagesse acquise et son expertise pour favoriser le développement d’une autre personne (la mentorée) qui a des compétences et des habiletés à acquérir et des objectifs professionnels et personnels à atteindre.
> LIRE LA SUITE





