PLATEFORME NUMÉRIQUE
COLLECTE ET DIFFUSION DE BONNES PRATIQUES
AU SERVICE DES PROFESSIONNEL·LE·S ET DES CITOYEN·NE·S
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Essai au Féminin
Sport, facteur d'insertion
Un cycle éducatif rugby en écoles élémentaires pour près de 4000 jeunes filles au rugby chaque année
Tatout.info
Citoyenneté
La web application permet à un jeune qui se pose des questions en matière de santé, justice, droit, sexualité, logement, travail de trouver des réponses et
193-194 sur 194 initiatives
L’Observatoire des Violences Intrafamiliales et Faites aux Femmes de la Ville de Mulhouse est une structure de partenariat entre les services de l’état, l’ensemble des acteurs intervenant auprès des femmes victimes de violences (professionnels et associations) et la Ville .
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C'est à la fois un espace d’échanges sur les pratiques professionnelles ainsi qu’un endroit de réflexions sur les inégalités de genres et les discriminations à l’œuvre dans les musiques actuelles
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Le principe : réunir un groupe de femmes de tous horizons et créer une entreprise coopérative en 9 jours pour vivre en accéléré la création d’une entreprise
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Un café associatif qui a pour but d’offrir un endroit bienveillant et sûr pour toutes les femmes et leurs projets liés au travail : évolution ou reconversion dans un emploi, changement de trajectoire professionnelle, création de son emploi…
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Règles Élémentaires se mobilise au quotidien pour collecter et redistribuer des protections périodiques via un réseau de partenaires et pour informer, former et sensibiliser.
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Ce programme pour des femmes victimes de violences allie développement personnel, écriture, méditation de pleine conscience et la lecture d’extraits de romans.
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Une fresque humoristique "Scientifca l'expo" sur les trajectoires des filles et des garçons dans leur choix d'orientation scolaire et professionnelle.
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Un dispositif d’accompagnement spécifique tourné autour de l’élargissement des choix professionnels et la mixité des métiers.
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"Entreprendre l’Egalité, l'Enracinement" est une action d'accompagnement des entreprises dans la mise en oeuvre concrète de l’égalité professionnelle.
Pour ce faire, nous rencontrons les entreprises qui le souhaitent afin de repérer et d’analyser les résistances et
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